Luận án của nghiên cứu sinh Nguyễn Thị Vân

Lan đăng giúp chị LATS của Nguyễn Thị Vân nhé, ở trên mail phòng, chỗ đã gửi nhé

Tên đề tài luận án: Nghiên cứu ảnh hưởng của năng lực nhà quản trị cấp trung đến

triển khai chiến lược của các doanh nghiệp Việt Nam trong ngành công nghệ thông tin

1. Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh

2. Mã số: 934.01.01

3. Họ tên NCS: NGUYỄN THỊ VÂN                                        Mã NCS: 18AD0101004

4. Họ tên người hướng dẫn nghiên cứu sinh:

5. Hướng dẫn 1: PGS,TS. Trần Kiều Trang

6. Hướng dẫn 2: PGS, TS. Trần Văn Trang

7. Những đóng góp mới của luận án:

– Những đóng góp mới về học thuật, lý luận:

Thứ nhất, luận án đã hệ thống hóa một số vấn đề lý luận cơ bản về năng lực nhà quản trị cấp

trung và các yếu tố cấu thành năng lực nhà quản trị cấp trung trong doanh nghiệp. Từ việc

tổng quan các nghiên cứu có liên quan và kế thừa các lý thuyết nền tảng, luận án đã làm rõ

các yếu tố cấu thành năng lực nhà quản trị cấp trung trong bối cảnh của triển khai chiến lược

và gắn với các doanh nghiệp CNTT Việt Nam dựa trên cả hai khía cạnh là năng lực tổng

quát và năng lực “con”. Với bối cảnh nghiên cứu về triển khai chiến lược và gắn với đặc

điểm của các doanh nghiệp CNTT Việt Nam, các yếu tố cấu thành năng lực tổng quát của

nhà quản trị cấp trung bao gồm bốn thành tố: tố chất, kiến thức và kỹ năng, hành động và

năng lực chiến lược. Các năng lực tổng quát này lại bao gồm các năng lực “con” nhằm làm

rõ hơn các khía cạnh khác nhau của năng lực tổng quát.

Thứ hai, kết quả nghiên cứu đã đóng góp cho lý thuyết về quản trị chiến lược, bằng các luận cứ

khoa học, luận án đưa ra các luận điểm để xác lập mô hình nghiên cứu nhằm làm rõ mức độ

ảnh hưởng của các yếu tố cấu thành năng lực nhà quản trị cấp trung tác động trực tiếp và tích

cực đến kết quả triển khai chiến lược của doanh nghiệp. Trong bối cảnh triển khai chiến lược

tại các doanh nghiệp CNTT, yếu tố năng lực là Hành động và Năng lực chiến lược là hai yếu

tố quan trọng nhất ảnh hưởng đến kết quả triển khai chiến lược ở cấp độ doanh nghiệp và cấp

chức năng ( trong đó, Hành động ảnh hưởng lớn nhất đến kết quả triển khai chiến lược cấp

doanh nghiệp và Năng lực chiến lược ảnh hưởng lớn nhất đến kết quả triển khai chiến lược cấp